Vastauksia myyntihaastattelukysymyksiin esimiehistä

Sisältö

• Esimerkkejä parhaista vastauksista
• Vinkkejä myyntihaastattelukysymyksiin vastaamiseen
• Myyntihaastatteluvinkkejä

Yksi myyjiltä - ja muilta haastateltavilta - kysytään todennäköisesti työhaastattelussa siitä, kuinka aikaisemmat työnantajat pitivät hakijan työtapaa ja soveltuvuutta. Haastattelijat pyrkivät saamaan käsityksen ominaisuuksistasi työntekijänä ja myyjänä. Tämä kysymys auttaa heitä myös näkemään tietoisuutesi siitä, kuinka muut näkevät sinut. Myyntiä harjoittavien ihmisten kannalta tärkeä taito on ymmärtää, kuinka muut näkevät sinut.

Haastattelu myyntipaikkaan voi olla erityisen haastavaa, koska joudut vakuuttamaan jonkun siitä, että voit myydä hänen tuotteensa (tai palvelun) ja myydä samalla itsesi parhaana ehdokkaana työhön.

Myyjänä ei ole väliä mitä myyt. Kuulet samankaltaisia ​​haastattelukysymyksiä, myytkö pilvipohjaista palvelua, kenkiä kauppakeskuksessa, toimistokalusteita vai mitä muuta tuotetta tai palvelua.

Esimerkkejä parhaista vastauksista

Tässä on esimerkkejä vastauksista, jotka auttavat vastaamaan haastattelukysymykseen "Kuinka nykyinen esimiehesi tai entinen esimies kuvailisi sinua?" Käytä näitä vastauksia inspiraationa ajatellessasi vastaustasi.

• Hän kuvailisi minua ihmisenä, joka ei jätä löysää päätä. Minulle on usein kiitetty huomiota yksityiskohtiin.
• Entinen esimieheni sanoi, että toimin hyvin joukkueympäristössä, samoin kuin itsenäinen ajattelija, joka nauttii työskentelystä omin päin tarvittaessa. Esimerkiksi kun työskentelin XYZ-yrityksessä, oli tärkeää pitää kaikki ryhmän jäsenet ajan tasalla kaikkien tuotteiden nykyisistä päivityksistä ja hintamuutoksista, koska työskentelimme yhteistyössä useimpien myyntipyrkimysten parissa. Sen sijaan, että lykkääisin tätä, huomasin sen olevan mielenkiintoinen ympäristö, joka oli haastava, mutta myös nautinnollinen.
• Hän kuvailisi minua itsenäiseksi aloittelijaksi. XYZ-yrityksessä olimme vastuussa myynnistämme ensimmäisestä ensimmäisestä yhteydenotosta kaupan toteuttamiseen. Työskentelin itsenäisesti noin 90 prosenttia ajasta. Jotkut kokeneet myyjät, joilla oli vaikeita aikoja ilman tukea, olivat mielestäni tyytyväisiä tällaiseen autonomiaan, koska huomasin, että voisin työskennellä tehokkaammin omillani.

Yksi hieno asia saada kysymyksiä siitä, kuinka esimiehesi kuvailisi sinua, on, että se antaa sinulle mahdollisuuden puhua itsestäsi positiivisella tavalla.

Vinkkejä myyntihaastattelukysymyksiin vastaamiseen

Jokaisen haastattelukysymyksiin antamasi vastauksen tulisi sisältää konkreettisia esimerkkejä myyntituloksista. On tärkeää olla selkeä ja tarkka, kuinka voit auttaa yritystä kasvattamaan myyntiä ja kasvattamaan tuloja. Muista sisällyttää numeroita antamasi lausuntojen varmuuskopiointiin.

Voit esimerkiksi sanoa: "XYZ-yrityksessä olin vastuussa ABC-tilin luomisesta ja sopimuksen allekirjoittamisesta, jonka tuloksena syntyi XX voittoa XYZ-jaksolla. Onnistuin saavuttamaan tämän vain XX kuukaudessa pienellä kollegoideni apulla. ."

Sen lisäksi, että mukana on konkreettisia, mitattavissa olevia yksityiskohtia, on myös hyvä idea painottaa taitoja ja kykyjä, joita haastattelemasi työ erityisesti arvostaa.

Ole rehellinen vastauksessasi. Muista, että on aina mahdollista, että haastattelemasi yritys puhuu esimiehellesi referenssitarkistuksen aikana. Toisin sanoen, jos sinulla on huono suhde esimieheesi, nyt ei ole aika mainita sitä. Ja puutteita ei tarvitse tuoda esiin. Keskity positiivisessa vastauksessa. Muista, että myyt itseäsi ehdokkaana täällä.

Jos sinulla on vaikeuksia kuvitella, mitä managerisi sanoo sinusta, yritä miettiä viimeisintä suoritusarviointiasi. Mitkä olivat tuolloin mainituista positiivisista asioista?

Myyntihaastatteluvinkkejä

Ennen kuin siirryt seuraavaan haastatteluun, lue nämä myyntihaastatteluvinkit, jotta voit vakuuttavasti myydä tärkeimmän tuotteen - itsesi - työnantajalle, joka tuntee myyntistrategiat ja tunnistaa hyvän myyjän, kun he näkevät sellaisen.