Kaksi viikkoa koskeva ilmoitus eroamisesta

Kirjoittaja: John Stephens
Luomispäivä: 1 Tammikuu 2021
Päivityspäivä: 19 Saattaa 2024
Anonim
Vuoden 2021 10 parasta pelottavaa TikTok-videota [VUODEN PARAS] 2/3
Video: Vuoden 2021 10 parasta pelottavaa TikTok-videota [VUODEN PARAS] 2/3

Sisältö

Siinä on tietty etiketti, kun - jostain syystä - päätät lopettaa työsi. On parasta kertoa pomollesi henkilökohtaisesti, jos mahdollista, eroavan työstäsi, ja seurata sitten virallista erokirjaa. On myös parasta ilmoittaa työnantajalle vähintään kaksi viikkoa etukäteen ”, kun aiot lähteä.

Jos joudut ilmoittamaan pomoosi eroamisesta heti, saatat joutua lähettämään eroamisviestin kirjeen sijasta. Vaikka lähetät virallisen kirjeen tai kertoisit pomollesi henkilökohtaisesti, voit lähettää seurantatiedot sähköpostin jälkeen.

Seuraavassa on tietoja siitä, miksi sinun pitäisi ilmoittaa siitä kaksi viikkoa ennen irtisanomisilmoituksen kirjoittamista ja esimerkki sähköpostiviestistä.


Miksi antaa kaksi viikkoa ilmoituksen?

On tärkeää ilmoittaa työnantajalle kahden viikon irtisanomisajalla, jos pystyt. Tämä on tavanomainen käytäntö eroamisen yhteydessä.

Kahden viikon irtisanominen antaa sinulle tarpeeksi aikaa siirtyä pois toimistosta ja suorittaa kaikki mahdolliset projektit. Se antaa työnantajalle myös aikaa alkaa palkata (ja mahdollisesti kouluttaa) korvaavanne.

Kahden viikon irtisanomista ei kuitenkaan vaadita laissa. Jos sinulla on ammattiliitto tai työsopimus, jossa määrätään, kuinka suuri irtisanomisaika sinun on annettava, noudata ehdottomasti näitä sääntöjä. Muussa tapauksessa tee parhaasi ilmoittaaksesi siitä kaksi viikkoa aikaisemmin. Tämä on hyvä tapa ylläpitää positiivisia suhteita työnantajaan, jota saatat tarvita, jos tarvitset joskus kysyä heiltä suositusta.

Olosuhteisiin, jotka saattavat edellyttää sinun poistumista ennen kahden viikon irtisanomista, sisältyy henkilökohtainen hätätila tai sietämättömät (tai vaaralliset) työolosuhteet.

Vinkkejä eroamisviestin kirjoittamiseen

  • Ilmoita päivämäärä.Lisää kirjeeseen päivämäärä, jolloin aiot poistua yrityksestä. Tämä antaa työnantajallesi selkeän käsityksen aikajanaasi.
  • Älä mene yksityiskohtiin.Eronpyyntökirjeessä ei tarvitse käsitellä paljon yksityiskohtia - on tärkeintä ilmoittaa, että erosit ja milloin viimeinen päiväsi on.
  • Ilmaista kiitollisuutta.Muista kiittää työnantajaasi mahdollisuuksista, jotka sinulle on annettu toimikautensa aikana. Tämä on myös hyvä hetki ilmaista kiitollisuutenne siitä työstäsi vuosien ajan.
  • Tarjoa apua.Tarjoa auttaa yritystä kahden viikon siirtymävaiheessa. Saatat tarjota esimerkiksi kouluttaa uuden työntekijän tai kirjoittaa kuvaus seuraajallesi päivittäisistä työvastuista ja / tai keskeneräisistä projekteista.
  • Kysy kysymyksiä.Tämä on myös tilaisuus kysyä korvauksia tai etuja koskevia kysymyksiä, esimerkiksi missä tai milloin saat viimeisen palkkasi. Sinun on lähetettävä sähköposti sekä työnantajalle että henkilöstötoimistolle. Henkilöstö pystyy vastaamaan tällaisiin kysymyksiin.
  • Anna yhteystiedot.Haluat ehkä sisällyttää kaikki sähköpostiosoitteet, jotka eivät ole yrityksiä, tai muut yhteystiedot, jotta työnantajasi voi ottaa sinuun yhteyttä tulevaisuudessa.
  • Muokkaa, muokkaa, muokkaa.Varmista, että olet lukenut sähköpostiviestisi huolellisesti, korjaaksesi oikeinkirjoitus- tai kielioppivirheet. Varmista myös, että viimeinen työpäiväsi päiväys on oikea. Vaikka poistut yrityksestä, haluat viimeisimmän sähköpostiosoitteesi olevan ammattimaista ja kiillotettua.

Kaksi viikkoa koskeva ilmoitus eroamisesta

Otsikkorivi: Ilmoitus eroamisesta - Jane Doe


Rakas rouva Smith

Kirjoitan ilmoittaakseni, että ilmoitan kahden viikon irtisanomisajalla ja eron tehtävistäni asiakaspalvelun edustajana ABCD Companyssa. Viimeinen työpäiväni on 15. tammikuuta.

Kerro minulle, voinko antaa apua siirtymisessä. Antaisin mielelläni kaiken tuen, jonka voin jäljellä olevan ajan yrityksessäni. Voit ottaa minuun yhteyttä myös muilla kuin työhön liittyvällä sähköpostiosoitteellani [email protected] tai matkapuhelimellani 555-555-5555.

Toivotan teille ja yritykselle menestystä tulevaisuudessa. Kiitos paljon kaikesta tuesta, jota olet antanut minulle toimikauden aikana yrityksessä.

Parhain terveisin,

Jane Doe