Kuinka räätälöidä ansioluettelosi työhön

Sisältö

• Kuinka räätälöidä ansioluettelosi
• Katso työkuvaus
• Seuraavaksi, lue ansioluettelosi
• Päivitä nämä keskeiset osiot
• Varmista, että tärkeät avainsanat on lueteltu
• Todista ja tallenna päivitetty ansioluettelo

Ansioluettelon kirjoittaminen sisältää paljon päätöksiä fontin valinnasta siihen, onko ansioluettelosi oltava kronologista vai toiminnallista, ja vuosien takaisen työn kuvaamiseen. Kun ansioluettelosi on korjattu ja viimeistelty, on houkuttelevaa napsauttaa Tallenna, tulostaa useita kopioita ja päättää, että et koskaan muuta sanoa asiakirjassa.

Vastusta tätä ja paina Peruuta tulostustyössäsi: Ansioluettelosi ei ole koskaan todella valmis. Se on elävä asiakirja. Sen lisäksi, että ansioluettelosi muuttuu jokaisessa työpaikallasi, sen tulee myös kehittyä vastauksena hakemiin työpaikkoihin. Kohdennettu jatkaminen johtaa menestyneempään työhakemukseen.

Kuinka räätälöidä ansioluettelosi

Tässä on hyvä uutinen: Sinun ei tarvitse päivittää koko ansioluettelosi jokaiselle hakijallesi. Täysi kunnostaminen vie liian paljon aikaa - ja lisäisi kirjoitusvirheen tai pienen virheen todennäköisyyttä. Sen sijaan muutama nippi ja tucks tekee. Tässä on vinkkejä ja suosituksia, joiden avulla voit päivittää ansioluettelosi tietylle työlle.

Katso työkuvaus

Kaikki alkaa tehtäväkuvauksesta: Jotta ansioluettelosi sopisi hyvin työhön, on tärkeää tietää työnantajan toiveet ja vaatimukset virkaa kohtaan. Pysäytä luettelo tärkeimmistä avainsanoista lukeessasi. Tai korosta avainlauseet tulostetussa jatkokappaleessa.

Seuraavaksi, lue ansioluettelosi

Nyt kun sinulla on käsitys siitä, mitä taitoja ja kykyä asema vaatii, lue ansioluettelo. Onko sinulla tätä kokemusta luettelossa?

Yleisesti ottaen voit yrittää kiinnittää huomiota kaikenlaisiin kokemuksen positiivisiin puoliin, johtamiskyvyistäsi projektinhallintaan osaamiseen metrien avulla tai kykyynsi miellyttää asiakkaita. Mutta kun työkuvaus on saatavilla, voit terävittää jatkamisen keskittymistä. Scattershot-lähestymistavan sijaan voit rajata sitä, mitä työntekijä haluaa.

Kysymys ei ole vain siitä, onko sinulla luetellut avaintunnistukset, mutta missä. Palkkaamispäälliköillä ja haastatteluilla on taipumus skannata nopeasti, eikä niitä lukea perusteellisesti, joten varmista, että tärkeät tiedot on lueteltu sivun yläosassa eikä alaosassa (tai toisella sivulla).

Tässä on tietoja siitä, kuinka pätevyys voidaan sovittaa tehtäväkuvaukseen.

Päivitä nämä keskeiset osiot

Ei ole aikaa kannattavaa päivittää koko ansioluettelosi tai muuttaa sitä kokonaan jokaiselle haetulle työlle. Sen sijaan kohdista päivitysten avainalueet:

• Yhteenveto: Jos sinulla on tämä osa jatkamisessasi, päivitä se niin, että on selvää, kuinka olet hyvä ottelu tähän tehtävään. Esittele tärkeimmät saavutuksesi ja kykysi täällä. Esimerkiksi, jos lähettäminen vaatii "itsenäistä työntekijää ja itsenäistä aloittelijaa", voit kuvailla itseäsi olevan "aina halukas ottamaan aloitteen suurissa ja pienissä projekteissa".
• Kokea: Joillakin tehtävillä ja taustasta riippuen voi olla järkevää jakaa kokemuksesi osiin. Oletetaan, että työ vaatii vahvaa myyjää, ja olet työskennellyt myynnissä, mutta et monien vuosien ajan. Voit jakaa kokemuksen kahteen osaan: myyntikokemus ja muu työkokemus. Tämä ei välttämättä vaadi paljon muuta kuin ylimääräisen otsikon lisääminen, mutta se korostaa asiaankuuluvaa taustaasi.
• Työ kuvaukset: Joissain tapauksissa kokemuksesi organisointi on juuri oikeaa, mutta on tärkeää, että painotat vastuusi eri puolia. Luetteloi merkityksellisimmät tiedot kunkin työkuvauksen yläreunaan, jotta lukijat varmasti tarttuvat niihin. Varmista, että työkuvasi on kirjoitettu niin, että ne kuulostavat vaikuttavalta.

Varmista, että tärkeät avainsanat on lueteltu

Muista, että osoittamalla haastattelijoille ja vuokraamispäällikölle, että olet hyvä ottelu, saatat joutua myös tyytymään koneisiin. Jos epäilet, että ansioluettelosi käy läpi ohjelmaa, joka tarkistaa avainsanan, varmista, että se sisältää osuvia avainsanoja, jotka määrität tehtäväkuvauksesta.

Todista ja tallenna päivitetty ansioluettelo

Ihannetapauksessa et ole ottanut käyttöön yhtä virhetta näihin korjauksiin. Ennen kuin lähetät asiakirjan, tee silti viimeinen oikolukema kielioppivirheiden tai kirjoitusvirheiden varalta.

Tallenna asiakirjasi. Tämä voi olla monimutkaisempaa kuin näyttää: Loppujen lopuksi, jos säädät ansioluettelosi joka kerta, kun haet työhön, päätät useita versioita, ja sinulla voi olla vaikeuksia tiedostojen järjestämisessä.

Luo tietokoneellesi alikansio jokaiselle jatkamisversiollesi. Tilanteestasi riippuen voit nimetä nämä kansiot yrityksen (esim. Vimeo, YouTube, Netflix) tai taiton (esim. Myynti, markkinointi, viestintä) mukaan. Tällä tavalla sinun on vain selattava kansioita löytääksesi oikea jatka tulostettavaksi tai liitettäväksi.

Vältä asiakirjan tiedostonimen käyttämistä omaan organisaatioosi, koska muut kuin sinä - kuten esimiesten palkkaaminen - myös näkevät sen, joten varmista, että valitset sopivan jatkotiedoston nimen.

Related: Paras jatka kirjoittaminen